工作三个月没签劳动合同被解雇，能拿到经济补
泰顺律师
2025-04-29
能拿到经济补偿。依据《劳动合同法》，未签劳动合同可要求双倍工资，违法解雇可要求双倍经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得补偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可申请补偿。操作如下：1.收集证据，如工资条、工作记录等，证明劳动关系；2.向劳动仲裁委申请仲裁，要求支付经济补偿金等；3.如仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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