丈夫美团辞职扣一半工资合法吗

泰顺律师 2025-04-30
不合法,辞职扣工资需视情况而定,若无正当理由扣工资违法。《劳动法》规定,工资应按时足额支付,无故扣减违法。若被无故扣工资,劳动者权益将受损,可能影响生活。
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处理此类问题,可先与用人单位协商,协商不成可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式时,应考虑效率与成本,轻微纠纷建议协商,严重或复杂情况则考虑仲裁或诉讼。
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不合法。处理方式:1. 与用人单位沟通,了解扣工资原因,要求合理解释;2. 若沟通无果,收集证据,如工资条、辞职信等;3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁,或向法院提起诉讼,要求补发工资并赔偿损失。
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